Uafhentet: Are arbejder kl Adobe Learning Manager ?
Adobe Learning Manager Anmeldelser: 4.0/5 — Solidt valg
Adobe Learning Manager er et cloud-baseret læringsstyringssystem (LMS), der skaber personlige læringsoplevelser i stor skala for både kunder, partnere og medarbejdere. Den bruger en hovedløs læringsplatform, der giver mulighed for integrationer med Experience Manager-websteder eller ethvert andet CMS gennem åbne API'er.
| Capabilities |
API
|
|---|---|
| Segment |
Lille virksomhed
Midtmarked
Enterprise
|
| Deployment | Cloud / SaaS / Web-baseret, mobil Android, mobil iPad, mobil iPhone |
| Støtte | 24/7 (liverepræsentant), chat, e-mail/helpdesk, ofte stillede spørgsmål/forum, vidensbase, telefonisk support |
| Kurser | Dokumentation |
| Sprog | Engelsk |
Sammenlign Adobe Learning Manager med andre populære værktøjer i samme kategori.
Dette program skaber smukke og professionelle A+ materialer.
Der er en indlæringskurve. Det tager ret lang tid at vænne sig til at bruge produktet.
Jeg kan lave fantastiske træningsmaterialer!
Vi brugte dette til at oprette 1p-målgruppesegmenter og havde stor succes med det på tværs af vores kampagner.
Har ikke meget synlighed i selve produktet, kunne være mere gennemsigtigt
I stand til at nå vores publikum på en måde, vi aldrig har kunnet før
Captivate Prime LMS er et meget modent og veludviklet LMS. Det leveres med Adobes Creative Cloud-produkter som support. Det er ikke så svært at lære og har et væld af funktioner som offlineadgang og elevregistrering.
Dette LMS er lidt dyrere end andre, men det er Adobe, og du får førsteklasses support. Det er også lidt ufleksibelt i forhold til at tillade tilpasning af organisationsstruktur og adgangsrettigheder. Det kan lade sig gøre, men det er meget begrænset.
Brugerfladen er nem at bruge for mellemstore til avancerede LMS-brugere og giver mulighed for hurtig og flydende styring. Det intuitive læringsdashboard muliggør personalisering med træk-og-slip-widgets. Det informerer også eleverne om deres kommende kurser, anbefaler kurser, de skal færdiggøre inden for givne deadlines, de færdigheder, de har lært, og yderligere kurser, de måtte være interesserede i. Dette er et fantastisk "lærerbaseret" LMS.
Det bedste er muligheden for at skabe indhold i LMS-systemet og ikke skulle oprette alt uden for systemet.
Begrænsningerne ved rapportering og administration ved at bruge softwaren i en organisation med flere afdelinger og teamledere. Omkostningerne ved softwaren er lidt højere end andre, vi har set på, og vi har ikke råd til at beholde denne software med det antal brugere, vi har.
At kunne fordele træning på en mere effektiv måde til brugerne, uanset hvor de arbejder eksternt. Vi har indsnævret mængden af træning på jorden på grund af vores mulighed for at træne online.
Den mest nyttige funktion er brugervenligheden.
Jeg synes, den kunne bruge flere interaktive funktioner
Brug af multimedier til at levere tjenester
Adobe Captivate Prime LMS er et kraftfuldt og intuitivt værktøj. Læringskurven er næsten ikke-eksisterende. Hvor andre læringsstyringssystemer kræver timevis af vedligeholdelse og administration, er Captivate Prime LMS praktisk talt klar til brug lige fra starten.
Jeg ville ønske, at der var mere mulighed for gamification.
Uddannelse og kultivering af vores personale.
Gamification-funktionalitet, der gør det muligt for vores organisation at gøre læring sjov
begrænsede temaer tilgængelige, jeg vil gerne tilpasse brugergrænsefladen mere.
Gamificerende læring
Tidslinjen er meget praktisk til at foretage tidsændringer
gammeldags brugergrænseflade, som ikke er særlig behagelig at arbejde med
Hurtigt lærende film med videotekster og overliggende tekst eller stemme
Captivate er den mest brugervenlige applikation til optagelse af demonstrationer
Jeg fandt ingen problemer med at bruge denne software.
brugervenlighed med begrænset træning
Muligheden for nemt at spore, gennemgå og administrere tests til personale via LMS, hvilket er omkostningseffektivt. Integrerer godt med Microsoft Office-programmer, har omskolet mange medarbejdere på meget kort tid. Vi bruger også dette til månedlige, kvartalsvise og årlige obligatoriske træninger.
Nogle problemer med at bruge appen fra telefoner og ikke-desktop-kilder, til tider problemer med rapportering, visning af færdiggjort for brugeren, og manglende færdiggørelse for administrator/manager i en kort periode. I starten meget svær at navigere i ... når man først har fået styr på det, er det meget nemmere at administrere.
Sikring af, at vores personale er uddannet og vedligeholder træningen regelmæssigt, og at vi holder øje med træningen. Omkostningseffektivt, så personalet kan lære i deres egen tid eller mens de arbejder på virksomhedens godkendte enheder. Sparer tid og penge til at uddanne personale.